主に以下の業務に従事いただきます。

・輸出出荷手続き

・関係会社とのスケジュール調整、スケジュール管理

・Excelを使用したデータ分析/資料作成

・社内外での折衝、交渉等英語を使用しての業務　など

＊担当地区は中国・ブラジルを予定。業務ではメールでのやりとりが中心となります。

＊担当地区への海外出張（1週間程度）が年1回以上あり、担当地区以外にも海外展示会の見学に伴う海外出張が都度発生する場合がございます。

以下条件をいずれも満たす方

①TOEIC500以上あるいは同等レベルの実務的英語力

②他社との折衝経験

③WORD/EXCEL等の実務での使用経験

◎応募歓迎◎

・中国語力(北京語・広東語　初級～/中国語検定3級以上、HSK4級以上等)

・海外薬事に関する実務経験者

・経済連携協定に関する知識を有する方

240,900円～346,000円
年齢・学歴・経験・職務内容等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
★試用期間あり（試用期間中も、同待遇）
★固定残業制度なし

家族手当・通勤手当・社会保険料補填手当・時間外勤務手当・ほか

年1回（4月）

年2回（7月・12月）
※2023年度実績5.548カ月

完全週休2日制（土・日）、祝日
年末年始（12月30日～1月4日）、プラチナ休暇（5日間の個人指定休日）　※年間休日127日
年次有給休暇・慶弔休暇　ほか

退職金、財形貯蓄、社員持株会、貸付金、慶弔見舞、昼食費補助、各種同好会、レクリエーションほか

・京都本社（京都府京都市東山区福稲上高松町11番地）

8:30～17:00（休憩12:00～12:45）

新入社員教育、フォローアップ教育、OJT、階層別教育、職能別教育、社外講習会の他、通信教育、資格取得等の自己啓発に対し支援を行っています。
※社員育成に力を入れています。

・研修制度
「階層別研修」…職責・役職に応じた必要なスキルや知識を習得する職場外研修
（例）新入社員研修・中堅社員研修・新任役職研修・新任考課者訓練等

「職能別研修」…担当職務に応じた能力・資格を取得する社外派遣研修
（例）労働安全衛生法に基づく技能講習・実技講習・安全衛生教育等

・自己啓発支援制度
全従業員を対象とした資格の取得や通信教育の受講の奨励及び補助金の支給